我在一个广告小店离职了，老板说想离职就随时可以走，工资照发，可我向他要工资的时候他却出尔反尔，把我的微信和电话号码都拉黑了，谁打电话给他都打不通，但是我又没有签合同也没写离职表，就交了个身份证复印件给他，感觉就是在压榨实习生，觉得小孩子好骗，他不发工资我穷光蛋了，我该怎么办？！
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刘辉
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袁志鸿
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周金树
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实习期签了协议，做满了一个月离职有工资吗？
因为考上研究生，离职扣我钱合理嘛？
员工工伤十级，离职后可以拿多少补偿金？
旷工离职对以后的社保有影响吗?
你好，我之前在一家企业单位没打离职报告旷工走的，请问现在想到别的企业上班可以吗?
合同到期，已经和公司签署了经济补偿金协议，还没正式离职，发现自己怀孕了怎么办
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李思贤
杨俊
陈雪
哈显琦
刘小青
彭友信
同省律师
同城律师
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事业单位试用期离职问题
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你好 请问 1离职了公司强行要检查手机，看通讯录和群聊并强迫本人删除和同事私下的群，合法吗 2不按照劳动合同发放工资，恶意拖欠工资，目前是1天，可以申请仲裁嘛? 3本人面试的是前台 ，公司假借招前台实质骗人来当摄影助理，并且公司没经过本人同意，先是说去市场部帮忙，后以去摄制组帮忙两天为理由，暗中把员工转移部门，但是劳动合同上写的是摄制组，这样合法吗? 4公司承诺有加班费，但从来未发放过，算欺诈和违反劳动法嘛? 5本人离职后，公司某员工恶意在公司宣扬本人的坏话，说公司的两位员工是被我说走的，但实际这两位员工是被公司恶意开除的，这算侵犯我的名誉权嘛? 6离职时公司要求签署肖像权，但是我没签，那我可以举报那些公司上传到抖音的视频吗，内容都是一些很影响本人形象的视频，甚至可能影响本人日常生活， 如果举报了还能拿到工资吗？
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