我与单位签一年劳动合同，现在我干四个月了，公司要辞退我，是不是要给我些赔赏啊？
人
发表于 2015-01-07 17:23
看解除理由是否合法，如果是你严重违纪等不需要赔偿，如果是一般的情况也需要支付经济补偿金，如果解除不合法则需要支付赔偿金，具体问题可以来电咨询
发表于 2015-01-06 14:44
要看解除你的理由是合法的还是违法的，合法的无需赔偿，违法解除的就要支付相应的赔偿金。
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