当事人想咨询一下劳动法方面的，目前情况如下：进公司两个月，试用期（三个月）内，公司这方自己编辑的一份试用期合同，是否有效？现在因大家的提出，重新签订一份劳动法，但是老板找理由不签字，是说没空或者公司章不在，我现在想辞职，能否拿到我这个月的工资？老板先前有拖欠工资的情况，如果跟老板当场结工资是否合理？
人
发表于 2015-11-27 16:56
上班期间的工资必须支付。
发表于 2015-12-02 11:40
上班期间的工资必须支付
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云南省曲靖市麒麟区水寨月雨路商铺两边停车位非法占用 导致车辆停放问题 需要政府能做出积极措施
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