提问

员工离职后公司说要扣员工500元工资是否合理且在签订劳动合同时并未体现。 另离职时已交接清楚没有问题,离职后过了5.6天店铺调回仓的产品出现问题说还要我承担责任处罚我扣我150元是否合理。

河南-周口 发表于:2016-05-17 11:42

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