公司成立新公司，要求原单位员工与新公司签订劳动合同。但是新的规则制度不合理，如果由员工提出不同意签新劳动合同，可以要求补偿金吗？最多可以要求补偿多少？
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翟昌兵
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王海宁
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赵娟
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劳动纠纷，需要应诉以及要回工资
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