很多创业者选择注册个体工商户开展经营活动，并不清楚其对应的债务承担规则，常常误以为个体户和公司一样承担有限责任。明确个体工商户的责任性质能够帮助经营者规避经营风险，理清债务边界，下面小编将结合现行法律规定详细解答。

注册个体工商户绝不能成为规避工伤责任的挡箭牌，法律明确禁止通过被个体户化或事后恶意注销等手段逃避用工义务。有雇工的个体工商户是法定的用工主体，必须依法承担工伤赔偿责任，且经营者需以个人或家庭财产承担无限清偿责任。对于外卖骑手等灵活就业人员，在履职期间受伤不仅依法享有工伤保险待遇，其因伤停工期间产生的合法兼职收入损失，在证据充分的前提下同样可以主张误工费赔偿。

很多个体工商户经营过程中，都会对员工社保缴纳问题存在疑问，很多经营者对相关社保合规的问题有所疑惑。多数个体户不清楚自身是否属于法定用工主体，不了解雇佣员工后社保缴纳的法定要求，下面小编将结合相关法律条款，详细解答个体户用工社保缴纳的核心问题。