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我在一定酒店管理有限公司从业21年63天，于2025年03月31日劳动合同到期，本人想续签无固定劳合同，但该公司以集团现不签订此类劳动合同为由拒签，只愿和本人续签3年有限劳动合同，基于此况本人该如何维权，其次如果本人和该酒管理公司不能达成一致可以要求该酒管公司合理性的赔偿，如通过N+1或2N赔偿方式一次性解除劳动合同