我是一名技术工，跟公司签合同五年，在第三年公司要解除雇佣合同关系，请问我应该得到怎么样的补偿？
人
发表于 2011-06-27 08:36
如果单位要与你接触劳动合同，没有符合法律规定的理由条件，则属于违法解除劳动合同，应当支付给你经济赔偿金。经济赔偿金是按照每一年工龄支付给你2个月的工资。
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