因为生病住院了，现在单位就给我办理了停薪留职的手续，但是夏天到了，以往公司都有给降温防署的待遇，请问这种情况期间我还能继续享受降温福利吗
人
发表于 2012-11-16 14:20
这种情况严格来讲公司可以不放，因为你并没有工作岗位实际工作。
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来公司都4年多了，福利没有，工资也没涨，社保也没有，现在想要离职了，可以要到什么补偿吗？？
今年在一家公司实习，也没听清有什么福利就去上班了，后来上了一个月之后才知道，这家公司不缴纳社保，还经常加班，拖欠员工的工资，我该走什么途径维权？
你好，我在一家公司和经理关系不好，签了离职单但是还没有办理正式离职，现在最后公司有活动区国外旅游，经理不让我去说这是公司福利，我想问下律师我是否还享受公司的福利待遇
我在一家外企上班，公司合同和领导说有年终奖等其他福利，可是到年底说业绩不好年终奖取消奖，这种行为构成犯罪吗？如果我要维权，要怎么申诉？
请教一个问题：新成立的公司，薪酬福利还没定，劳动合同签北京最低保障合法吗？
前几十年，我们公司建有供符合条件的员工居住的福利房，并且是免费的只象征性地收取水电费。近几年取消这个福利房，员工起诉我们这合理吗？
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律师你好，我姨夫已经到了退休的年纪了，所以已经申请离职了。他们本来打算在4月25号办理离职的，由于家里人想申请经济适用房，需要公司给开具工资证明盖章，但是公司却以申请离职的员工没有这个福利为由不给开证明，请问这样做合法吗？
这个月已经跟公司提交辞职书了，并且也交接完成了，请问辞职的这个月社保还有给交吗?还有辞职的这个月的一些福利是不是也可以拿呢？
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