原本在面试时跟公司谈好试用三天后如果合格就正式签合同，我各项条件都符合，可是到了要签合同的时候公司却以无法满足我的工资要求为由拒绝与我签订劳动合同，而我事先从未说过关于工资的任何要求，现在我要怎么样才能捍卫我的合法权利？
人
发表于 2014-02-11 09:32
无法满足我的工资要求为由拒绝与我签订劳动合同，多半是借口，但在试用期内公司的行为亦不违法。怎么样才能捍卫我的合法权利？可主张3天工资。
发表于 2014-02-10 11:08
你好，根据规定，公司在一个月内可以与你签订劳动合同，在3天就不录用你是合法的，公司只要结清你的工资就可以了．
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