在公司里试用期的时候没有交社保转正了之后也没签劳动合同,我现在辞职能要求保险和双倍工资吗
人
发表于 2013-12-19 20:44
你好,可以提出上述要求,单位违法。
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试用 期工资按转正的70%发,算不合理是吗?、
这年头找个好工作不容易,找个自己适合感兴趣的工作更不容易。我因为喜欢现在的工作所以从去年就到现在的公司实习。可是说好的三个月实习期,到现在快一年公司也没给我转正,而且还莫名其妙降薪。请问遇到这种情况我应该怎样维权?
试用期转正,领导说工资按试用期工资,劳动合同签的时候工资是试用期是转正工资的八折
大家好 咨询一个问题,合同签订3个月转正,我入职近7个月 没有给我转正,公司开除我。我会不会得到补偿
因本人失业,赶集网上我找的保安的工作打电话联系到了我,叫我去指定地点去应聘,首先接待我的是给我打电话的一位女士,叫我先填一份简历,看了我的身高,以及外表,说可以,然后介绍一位人事经理给我认识,因为我应聘的是娱乐场所工作,人事经理说在娱乐场所工作,首先要办理IC卡,200元,以证明你的身份是否合格,因就业心切,便给他了,后来又讲,因为保安需要有一些服装,以及一些设备需要先交押金,800元整,我很犹豫,我是不是被骗了,等到第二天又告诉了我一个指定地点,又换了一位说是保安队长,然后与我沟通说是培训我几天,并与我签了一份合同,合同上面写明办理IC卡200元,服装费设备费800元,转正之后服装费返还,这我稍微有点放心了,可是第二天,我又去培训保安队长说,已经给我安排好了工作地点,说是中午就到,然后带我去就可以工作了,本来很开心,认为终于有着落了,可他后来的话,让我确定就是受骗了,保安对象说,一会来的这位,是你以后的大队长,说是跟他好好学,会来点事,一会请他吃个饭啦,买包烟啦,也没多少钱,因为我知道被骗了,就说没钱了,他说明天也可以,我先应付了,我感觉合同上面有写明给他的钱转正后反给我,所以他们不够成诈骗吧!
请问公司年底突然裁员,试用期三个月,还没转正,正常的话公司给多少补助?
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你好,我是2005年于师范大学毕业的,毕业后就业于教师行业,但是一直没有转正。直到2007年才转正并开始缴交社保,想问下这种情况的话,我的工龄是应该从2005年算起还是从2007年算起呢。另外,也想了解下,工龄是怎么计算的?
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