提问

公司在我流产休假期间以“请假太多,怀孕不能工作”为由,把我辞退却没有通知我。我至今在公司工作5个月,能否拿到5个月的赔偿金?而且公司辞退我,使我无法领到生育津贴,那么除了赔偿金,产假工资可以得到吗?在公司入职后,公司没有立刻办保险,这是否也能得到赔偿?

山东-东营 发表于:2014-05-02 16:43

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