您好，属于工伤，尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。工伤认定的时效只有1年，超过时效法律不支持。

工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

希望我的回答对您有所帮助，如有其他疑问或需法律帮助，欢迎来电或当面详询（咨询免费）。电话：13808064599，刘律师；办公地址：成都市二环路西二段19号仁和春天广场C座1106室 四川九问律师事务所。

属于工伤，可以要求工伤赔偿。

你好，属于工伤，建议及时申请工伤认定，享受工伤待遇。

属于工伤。应立即申请工伤认定。

是工伤，可申请工伤认定，要求赔偿，请来电咨询。

您好！您所介绍的情况，属于工伤，建议您先向劳动保障部门报案，申请工伤认定，同时进行劳动能力鉴定，根据劳动能力等级请求赔偿。