朋友的朋友在一家饭店上班，因生病请假在家，月底工资结算时发现工资被扣，她想咨询病假是否等同于事假，请病假而被扣工资是否符合法律
人
发表于 2013-07-24 15:36
病事假与法定假不同的，一般由用人单位制定制度，如扣工资是按照制度执行的，那就没有问题。
发表于 2013-07-25 18:11
两种性质不同，请病假扣工资是正常的！但是必须符合法律的底线！
发表于 2013-07-25 19:22
病假与事假是性质不同的．病假扣工资是正常的．但要符合法律或单位的合法的规章制度．
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我是工地上技术员，老板不给工资，我给他施工资料拿了！违法吗？
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在服装店当导购，试用期是一个月。我做了半个月后老板无缘无故将我辞退。我要工资的时候他以试用期没有工资为理由拒绝支付，请问他的行为是合法的吗。如果不是我应该怎样告到他？
2012年的工资，拖到现在，怎办？就是不给
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