《社会保险法》明确规定，用人单位必须给员工购买五险，此外还应交纳住房公积金。如果学校不交，可向社保局投诉，要求补缴；如果打算辞职，以学校未缴纳五险不由辞职，学校应当给你朋友经济补偿，每工作一年，支付一个月的经济补偿金，并要求补交，建议咨询当地律师。