提问

是这样的,我同事现在有固定单位上班,也有固定收入,上个月他被几个人打了,报警立案过,现在要索赔医疗费和误工费,医院也给他开了45天的休息证明,但他没有休息继续上班了,公司工资还是照发给他的,没有造成工资损失,但他想跟侵害人要误工费,可以有什么办法吗

上海-虹口区 发表于:2014-11-12 14:26

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