提问
我想问下：我和现在公司签了一个 协议书，公司派我出国研修一年，回国在这家公司工作5年。（中国发基本工资，然后在日本工作按天数计算。）不然的话要赔公司帮我出的交通费，生活费公正费，护照办理费，研修教育费 公司并没有给我专业培训，只是一些简单的内部培训， 昨天我和公司谈 ，然后公司说要我赔10万 说是我在日本研修期间的经费 在日本期间 什么生活费 都是自己 出的 相当于日本加中国的工资都赔给他了 然后赔钱的话我是愿意承担公司在中国给我发的工资 和交通费等相关费用的 但是在日期间是我的劳务报酬我不可能赔给公司，如果打官司的话我有没有胜算？
人
发表于 2014-12-01 11:38
向TA提问如若公司并未对你提供专项技术培训的，那么你可以拒绝赔付给公司该笔费用。
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