我们公司最近新换了了经理,新官上任三把火,就把我们这些工作了好多年的老人开始把我们从重要的岗位上调离,调到那些不重要的岗位上,借此提拔他的人,借此逼迫我们离职,可是公司折磨多年的加班,过节加班还有奖金什么的都没有发,每次向公司提起,公司都说公司这几年不景气,所以暂不发奖金请问我可以向法院提起诉讼吗??
人
发表于 2015-06-01 09:22
向TA提问你应先申请劳动仲裁,任何一方不服仲裁才向法院起诉。另公司将员工调离原岗位是否有效、是否违反劳动合同的约定,这也是可以考虑维权的。
同省律师
同城律师
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