就是我是一个公司的出纳，由于开票多忘了给对方公司开发票12月份应该开，但1月发现忘了开了，现在对方说不给付款，请问我用赔这些钱吗
人
发表于 2015-01-22 09:45
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我公司是个小规模加工厂，厂里有个煮饭工（管中午饭）兼一些卫生工作，今年64岁，住在厂里，没有购社保。工厂6点下班，晚上10点左右在宿舍突发脑溢血一直在医院抢救，厂里已支付部分，家属先支付医药费，后面还不知道会什么样？
大家好 我想咨询下，公司给我调岗，由于跟我的专业性不符，因此我不同意调岗。这种情况下解除劳动合同，是赔偿多久呢？（入职9个月）
哪位律师， 能能帮我解答一下， 如何将香港公司的资金， 外资， 合法快速的转入内地公司？？
本人因个人原因离职，公司现在要在工资里扣除之前缴纳的保险，这样做合理吗，该公司还一直拖欠员工的工资，现在我该怎么办？
请问在工伤认定还未下来之前，员工拿医院的病假条来公司申请病假休息，公司是否可以按病假扣除工资？
我是个孕妇，一个半月前检查出来心慌，医生建议休息一段时间再上班，和公司请假，公司以没人接替我工作为由不给请，让我等等，后来过了半个月，公司还是不给批，完了我把假条和医院证明交给公司后就没去上班了，现在公司发信息给我说把我开除可以吗？
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我一个大学同学开了一家信贷公司，请问如果我把钱放他们公司，是否有保障？如果公司倒闭怎么办？
我哥哥是一名技术员，12年5月从原公司离职后进入另一家同类型公司，但原公司以之前签订的保密协议为由拒不支付我哥5月份工资是否合法？之前与原公司签定技术保密协议，内容如下：1.原公司已在每月工资中支付了本人保密费用，无须在本人辞职后另外支付保密费。2.保密期限自入职之日起，至双方解除劳动合同之日起2年内，如违反，本人需向原公司支付违约金。可是我哥没有违反协议规定。
小王最近找到一份工作，可是此公司总是通过各种理由让员工交钱。请问，这样的情况该怎么处理？是否是场骗局？
在一个小的家政公司保洁的工作，期间未签订劳动合同，当时只是口头协议说，工资是四六分成，保洁的工资是为雇主保洁一小时20块来算的，但是发工资却发现他们并没有按四六分，而按三七分成我要怎么维权
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