打个仲裁要多少钱的啊
人
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韦桥生
李祥期
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段俊锋
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因为我母亲她们是一批工人罢工这样的，交辞职书单位不批，想申请劳动仲裁，不知道该需要什么材
周一晚上下班时，公司hr通知我：因为我下了一个采购订单，进了一批日期不够好的商品，且该商品被领导购买到了，很生气，说我在进货的时候不按公司规定进新鲜日期的货。所以要求要把我开掉，当场要求我写辞职报告交接工作走人，并要求注明是自愿离职，我没有写。周二我找hr谈话，说明整个事情的情况（牵涉出来了四五个人），同时我在电脑找到与供货商的对接记录，完全可以证明自己没有过失，并发给了各位领导以表清白希望网开一面，但同时也表明如果公司要开除我做顶包的人员，我接受，但必须合情合理合法的赔偿（1.5倍月度薪资），被拒，说我要求太高。周三上午 副总裁通知我，事已至此，合理洽谈赔偿，不要再牵涉其他员工，我接受认可了，并马上联系hr准备洽谈赔偿（1.5倍薪资）。半个小时后hr回复我，公司不开除了，说只是领导气头上一句话，现在火消了，但还是需要我写一份检讨报告，承认是自己过失，给公司造成损失等等。我现在拒不写报告承认是自己过失（如果写了，连仲裁的机会都没有了），请问我现在可以提交仲裁申请流程吗？
负责支付一次性医疗补助金的工伤保险管理局可以成为被申请仲裁的对象吗？仲裁委员会会受理吗？
我在公司每年都扣我们一半的社保费，但社保局的详单上上显示只有24%，请问这合法吗？我可以申请劳动仲裁吗？
劳动仲裁后，公司不服，上诉至人民法院，劳动者如何应对
我也有个问题想请教，，公司拖欠工资一年之久，我离职去了仲裁起诉，后来公司统一发了工资，我现在继续仲裁还能要到什么赔偿金
肖阳萍
谢耀锋
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周化冰
1
文灵玺
韦荣奎
8
卓文彦
同省律师
同城律师
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你好，律师，想咨询你一个问题。我公司有一名员工在工作中发生了事故，没有交社保、但是买了商业保险， 如果达到社保工伤10级的话， 那么只要赔付给员工劳动部门的工伤的费用（公司赔偿部分+社保承担部分）就可以吧，商业保险的赔偿金可以不给员工吗， 问这个是因为怕员工找茬，去打官司要商业+社保工伤 两块的费用，想问问这个法院或仲裁是如果处理的，是只支持社保那边的费用吗
请问下，我和公司签的劳动合同是设计总监一职，我没有犯错，公司突然把我撤职了，这个能仲裁吗？
我有一个朋友在一家公司上班，2013年10月7日上班至今没签订劳动合同，2014年7月才为他买社保，清明前他被领导派去谈业务，回来后被新任领导开除。现在要申请仲裁可以吗
劳动仲裁判的不公正，可以向哪投诉？
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