劳动合同中如果员工辞职，合同还没到期，合同中写没到时间离职要交违约金，这样是不是也合法 就是劳动合同中的违约金这项是不是也成立啊
人
发表于 2015-04-22 11:15
这要看你是否和公司有专项培训的服务期，如果服务期，员工违反约定则需要支付违约金。
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