你好,我在一个顾广告公司工作了进两年,约定包吃住,一直没签订合同,我应聘的是电焊工,因工人差长期工少,老板都把我们安排成带班的,,去年一直让我管公司内部生产,今年因有人辞职,也没说谁管什么,今有仨件事想请教律师,第一,我安了老板要求去劳务市场雇佣临时工人粘贴广告布画面,我带班指导工人干,上午老板看了不满意,中午看见了说行,晚上又说都不行,第二天他派人又从这45块里面挑走23块安装了,他想让我赔偿这45块的费用及人工费,价值3000多元,第二,有一块画面让我带人去安装,送货人送到货就走了,等我们打开画面发现有破损,这画面8米乘84米,就和公司办公室联系并且发了图片,公司办公室通知不让安装了,事隔十天,老板说我损坏的,但他说公司承担了,不用我赔,现在的意思又想让我赔,价值约六千元,第三,因为派我外出干活,早上六点就出发了,晚上九点多才回公司,期间因风大,吹坏了大门,丢了进300米焊把线,价值六千元,我知道门坏了,曾和老板说我第二天晚去一会工地,把大门弄好,他没同意,坚持让我带人去工地,第二天上午办公室人员因要用焊机,发现丢了把线,老板已经从办公室人员口中得知此事,还要我亲自汇报,也想让我赔,因为是包吃住,又没其他工人住公司,我也没挣公司晚间看院子及设备的工资,现在我工资一万多元在他手上,我是否该承担这责任,如果他硬扣钱,我该怎么办,打官司我能有多大几率挽回我的工资,他的说法和我的说法都没依据,如果说有依据的话,就是有他姐夫可以为他做伪证,再就是有两个办公室文员有可能帮他
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