我是一名业务员，工资每月3000，补贴每天100（住宿60，吃饭40），常驻外地，现在被公司辞退，公司说补偿一个月工资，但是只准备补偿3000元，请问下是不是不合法，公司到底该补偿多少，补贴算不算？
人
发表于 2015-06-08 17:04
补贴原则上属于工资总额的范畴，经济补偿金计算方式为：工作每满一年，支付一个月的工资。
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