提问
2015年6月30号，我是普通员工，月底了我去工厂和会计对账（我们厂工资压三个月，经常出错），查看工资是否相符。会计故意刁难，蛮横无理，不给我对账（因为我们以前也吵架过），还不讲道理把我推出办公室，我被她推出来以后她使劲关住办公室门把我锁在外面。在推拉时玻璃门被推坏了，玻璃划破我的手臂和脚，导致手臂肌腱和神经断了。脚肌腱也割断了。在医院手术花了5000多，现在恢复不是很理想，手脚都有麻木现象。我想问一下这是否属于工伤。应为我是在月底时候去查账！这是我们员工的权利吧 2015年6月30号，月底我去工厂和会计对账，查看工资。会计蛮横无理，不给我对账，还不讲道理把我推出办公室，我被她推出来以后她使劲关住办公室门把我锁在外面。在推拉时玻璃门被我不知怎么推坏了，玻璃划破我的手臂和脚，导致手臂肌腱和神经断了。脚肌腱也割断了。在医院手术花了5000多。我想问一下这是否属于工伤。应为我是在上班时候去查账！
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