劳动法规定是不是在公司服务六月。正式员工被公司开除才能双倍工资的赔偿是吗？
人
1
郭君
2
林炳坤
陈一凡
1分钟提问，最快3分钟解答
有对劳动法比较专业的律师嘛？我想咨询法律问题
公司现在把我招为实习生，实习三个月后又说要有毕业证才能有工资，有毕业证要再过两个月才可以转正，这符合劳动法吗？
签订劳动合同4个月后，我朋友非因工负重伤，经医疗机构认定需要住院治疗。然后用人单位就要辞退他，请问这符合劳动法吗？
有个朋友在一家小厂工作了半年多，厂里没有签劳动合同，也没缴纳社保，现在想离职，根据劳动法应该怎么补偿？谢谢。
我原单位在长沙，我是2009年4月进入单位的，从2010年开始一直外派在宁波工作，今年6月份辞职了，但是单位不给我发1-5月的驻外餐补，和工作绩效。他这行为有违反劳动法吗 ？
我3月11日上班，说好工资3000.4月11日老板娘说觉得以我的能力不足给3000.按2000加提成。当时她急着走，我说考虑一下，她也说让我考虑一下。第二天我说那我没办法，让她另请一个人，最多我帮她做到新人来都没说清楚工资怎么算。四月底我说五月份不来做了。昨天老板娘发 工资条给我4月1-14日按3000月薪算是1385元，四月15到30按2000算，我请假三天所以是846元昨天我发微信说不能这样算，她说她当时有说清楚的。说了几句，谁也说服不了谁
华商谈判中心团队
惠晓莉
袁延顶
段文杰
李华春
王智慧
同省律师
同城律师
专长推荐
本人急求劳动法的律师帮助急？电话联系
大家晚上好我想咨询下我在公司用公司邮箱发邮件上司领导处理工作上的事。言语不当说脏话骂人了公司开除我。只补偿我一个月的工资现在开了离职证明还没有办手续可不可以按劳动法赔偿？你好：我想咨询下我在公司用公司邮箱发邮件上司领导处理工作上的事。言语不当说脏话骂人了公司开除我。只补偿我一个月的工资现在开了离职证明还没有办手续可不可以按劳动法赔偿？
之前到餐厅当服务员，然后服务员的工资是押20天的工资，只有离职的时候才可以领的，可是后面老板老是叫我们做苦力活这根本不是服务员的本职我就要离职但是那20天的工资就拿不回来请问现在要怎么样才可以拿回来？可以起诉吗？
跟公司的劳动合同已经快到期了，但是公司没有提前通知说要续签合同，请问这样的话是不是就要被辞退了，如果不续签的话是不是也得提前通知的，请问公司违反几条劳动法
没找到满意答案，您可以 在线提问
免费服务热线：400-668-6166
提问
