我和公司签订的劳动合同当时的工资比较低，实际上每月的工资更高，现在公司拖欠工资已经打算劳动仲裁，不知道能得到多少赔偿？
人
发表于 2015-10-15 14:48
具体得到多少赔偿要根据公司实际给你发放的工资来计算。请注意保留收集相关证据，以争取劳动仲裁胜诉。
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