提问

今天在广州看了一个有意思的劳动争议案件:员工被企业单方面解除劳动合同,企业将解除劳动合同的经济补偿金及代通知金都打到员工账上,员工诉请继续履行劳动合同,补发停工的工资,企业的答辩是该岗位已经不存在了,仲裁驳回了员工的诉讼请求,你们那边会怎么处理?我觉得员工很难胜诉

北京-北京 发表于:2015-10-30 14:56

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