公司法定节日只是追加休息日给你，例如中秋节，端午节，国庆节上班。没有双工或三工，没有工资条，，没有买社保。（但是他让我们签了不买社保的协议）。。。。合同说是上八小时的。却要我们上9个小时，还要每天提前半个多小时开班会。这可以到劳动局申请仲裁要赔偿吗？
人
发表于 2015-12-23 21:49
公司严重违法，去辖区劳动局申请仲裁便是。
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你好，我车出了事故，由于维修价格较高，保险公司说不在赔付范围内，现在保险不赔
我今年交了十亩玉米保险，每亩交了十元零八角，今年发水全淹了，一点都没收，可是保险公司才给每亩补了不到一百二十元，这合理吗？
交通事故保险理赔不合理
咨询保险理赔问题
你好，请教一下，我是1989年10月滕州市公安局招聘的合同民警，有公安局党组文件，没有招工表及合同，一直在镇派出所工作至今，有1996年前的原镇财政部分工资表和派出所工资表，老领导证明，照片及市公安局获奖证书等，在2018年过渡为警务辅助人员，并补缴1996年1月至2018年的养老保险金，現马上要退休，致1989年10月到1995年底的养老保险金空缺，找当地人社局说要招工表和合同。想先走劳动仲裁确定劳动关系，不知道对不对，想请济南市相关专业律师，请帮助。
你好，请问保险拒赔该怎么处理？
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