我们公司最近招了一个员工，在他入职的第一天公司就跟他签订了劳动合同，约定试用期为一个月，但是还没有为他买社会保险。他在入职的第二天就以鼻窦炎为由住院七天院，花了10000余元。出院后他以公司没有为他购买社会保险为由，申请了劳动争议仲裁，要求公司赔偿他的医疗保险损失。请问他的要求合法吗？
人
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吴朝霞
洪志强
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陈潮辉
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你好，公司突然辞退该怎么办？
你好，合同到期了公司不续签，员工可以要求赔偿吗？
能补缴92年以前在单位的社保吗？
三年前单位没有交社保，现在可以要求单位补交吗
劳动纠纷案件
你好，我想咨询劳动纠纷问题
邵晓青
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