提问

我与公司签订劳动合同的同时签订了培训协议,约定了服务期和违约金。我现在在试用期,向公司提出辞职,公司要求我支付违约金,我拒绝了,理由是我在试用期有权利提出解除劳动合同,不用支付违约金,我的说法正确吗?在培训期间公司为我支付了工资和社保,我离职了是否需要归还这段时间的工资和社保费用?

陕西-西安 发表于:2016-01-11 14:40

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