2014年11月1日进入公司工作。前三个月 试用期没签合同，直至2015年2月1日签订劳动合同。试用期工资2400，签合同后3000 劳动合同并没有约定试用期 现在公司把我辞退并没给赔偿金 我写了仲裁申请 可以要求补偿申请人2014年11月、12月以及2015年1月的社保费用吗，一个月公司交900共计2700元.劳动合同并没有约定试用期 我可以要求前三个月按3000发工资吗 可以要求补偿申请人2014年11月、12月以及2015年1月的社保费用吗，一个月公司交900共计2700元.