请问合同约定两个月办理离职，法律规定是提前30天，按哪个执行？
人
2
刘平
1
周旭
6
周良桃
1分钟提问，最快3分钟解答
你好，我想了解一下公司变相裁员，突击找员工说因公司现在规定使用末尾淘汰制，质疑员工能力与现在岗位不符，要求员工立刻自动离职，员工因如何维权？
我们公司之前让我去培训，当时是作为主管培训的，后来，人员上又有调动，但是，这个培训我当时是没有签协议的。如果我要离职的话，要赔偿吗？这个培训到外面去是没有用的，只是针对这个公司的。
入股后中途离职撤股的话我享有哪些权利 是不是没有分红
我在前公司干了25天，离职了，本来今天就应该发工资，可是说，我工资没给我做帐，下个月补发。这种问题怎么办？
我手上有在职半年个别月份的考勤照片证明，工作证，公司的营业执照照片，税务登记证的照片，开户许可证的照片，机构代码证照片，通讯录，公司活动合照，离职书照片等，这些材料够不够？
请问 试用期离职不给工资 说的过去么？打劳动局电话还是怎么做？
11
程功
蔺大勇
熊德辉
冉旭
何其林
李涛
同省律师
同城律师
专长推荐
同事与公司管理层有矛盾，已工作几个月了，现在单上还显示是试用员工，企业里试用期是一个月，现在我同事如果想离职不做，他还能拿到半个月的押金吗？这样会产生旷工费用吗？
我要跳槽，但公司一直不肯让我离职。现在这家公司经常无缘无故要我加班，请病假的时候都很难拿到批准。本来合同规定提前两周告知离职即可，可现在上级一直不批。我拒绝上班，他们就乱扣我工资。请问有什么办法可以合法的自动离职？
表舅10年前进了一家企业里工作，如今这个企业要搬移到其他的省，表舅也随之离职。这样的情况表舅可以得到公司的赔偿吗？
我去上班，要离职，我不服从安排算违约吗？我现在想辞职算违约吗？按正式步骤提前一个星期递交辞职信算违约吗？
没找到满意答案，您可以 在线提问
免费服务热线：400-668-6166
提问
