提问
你好，我是工伤，劳动鉴定十级，公司交有社保，一次性伤残补助金也拿到了，现在已经离职。可是我工资是绩效工资，上班做机械零件是计件的，无底薪，我工伤前工资有多有少，但月发平均工资五千。可公司交的社保是郑州市最低基数标准，工资才2200多，这个差额要求公司补出来能拿到吗。我们只有工资卡，我去银行打流水单只显示钱数，不显示是工资备注说明。
人
发表于 2016-03-14 11:24
向TA提问有希望，但是具体是否支持最终由仲裁委或法院裁决
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