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公司按时发放工资 社保!由于公司经营问题,要暂时辞退一个员工,但是这个员工工作6年了,当时没有签订劳动合同,并不是公司主观原因造成的,公司方改如何处理呢?

四川-成都 发表于:2016-03-10 14:25

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