我是做健身的,现在想离职,可公司说当时合同上写着不能离职,除非公司开除,否则缴纳1万元违约金,我想问问怎么办
人
发表于 2016-03-31 10:36
向TA提问这样的合同条款肯定是无效的,没有什么不能离职这样的约定的,就劳动产生的争议,协商不了的你可以申请劳动仲裁。公司的做法如果违反《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,你可以申请劳动仲裁,如要解除劳动合同的话,还可以要求公司支付经济补偿。
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