我们的工作时间是五天八小时制，可是已经连续半个月加班。每天工作十小时，现在还要求我们周六加班。我不想去请问算是旷工吗？
人
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刘金梅
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赵娟
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张万军
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你好！有两个问题 1、我们单位是劳务公司，可是两年没有跟我们体检过一次。是否违法？2、我们是周末加班不是2倍是1.5倍，说我们签合同,有一个综合工时，请问是否合法？
表弟晚上加班，下班发生车祸，，公司要给赔偿吗？加班是员工自愿的，公司没有强制性。
公司强制加班，可以告公司吗
公司近一个两个月天天要求员工加班，因为公司最近受益不是很好，并且要求加班也没补贴，现在大家都有意见，不敢提，如果大家要求解除合同，会怎么样呢？
我妹妹在一家餐馆当洗碗工，但是老板不仅不发工资还经常要加班，而且我妹妹是未成年，这是不是触犯了劳动法啊
如果员工离职，有一个月的加班，这1个月的加班公司应该给上社保么
杨文杰
周显军
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温璐清
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孙湖
刘荣
张宇轩
同省律师
同城律师
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我老公是一个公司的员工，公司在国庆放假期间让我老公加班，还不给加班费。这合理吗？
退休人员应聘去上班2年 企业没有和我签订劳务合同 工资按月发放 因工作需要安排我一个人节假日 双休日加班 每月只安排3-4天非节假日 双休日调休 其余的加班一直没有发加班工资 现在企业将我辞退 工资也不及时结清 节假日 双休日加班工资也不支付 请问我能起诉要求企业支付双倍加班工资吗 谢谢
你好，五一期间我给公司加班了十小时，结工资时公司却不给加班费，不是说节假日加班费是平时的三倍吗，我连正常加班费都拿不到，要怎么办？
最近公司老是隔几天就加班一次，已经好几个月了，但就是没加班费，协商不成想打官司，请问如果赢了公司是否要付公司费？
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