我的合同签的是总务，但是司机，公司给我调岗管安全，说属于总务管，工资也在总务，最近又给降了600元，我不同意，怎么办
人
2
薛尚美
5
王军
张毅力
1分钟提问，最快3分钟解答
那如果公司要调岗，我如果不去的话，会怎样呢？
12月7日入职，试用期2个月，2月7日试用期满，赶上春节，2月26日提交的转正申请，但是这中间发现怀孕了，而且是转正办理之前和公司说的怀孕了，现在公司要给员工调岗。有什么办法能拒绝调岗吗·
律师，您好，我2014年6月入职一家公司，合同上签订的是人事主管的岗位，当时是新公司没有薪资体系，所以随便签的工资5000多，15年6月我结婚并且怀孕，由于我部门领导对我有偏见，一直以来对我不满，尤其是我怀孕后把我调去做专员的事情。我因为怀孕，所以就没计较，心想轻松点更好。现在部门以我作为主管工作业绩不好要给我调岗降薪。而现在公司有明确的薪酬体系了，主管也不是5000多，而是更高，也就是说我一直都不是拿的主管的工资，现在反而还要降薪。我该如何维权？今天找我谈话，我没有同意签署调薪表。
请问工作岗位一直一直一直增加工作量 而且随意调岗是合法的吗
请群里的专业人事看看，我今天接到公司人事调岗通知，但我不想去，我该怎么办？
请问公司强行给我调岗，并说不去新的岗位报道就算我缺勤，这样合法吗
孙雨茜
1
王晓宇
潘宁炜
袁增辉
葛律师
张琪
同省律师
同城律师
专长推荐
请问、我是汽车维修机电工现在公司把我调道售后前台做技术支持，劳动合同当时签的是售后服务部基础岗，我不同意调岗，公司是否给我经济补偿
你好我想问下 我产假休完了回公司上班 公司把我调岗了 我可以拒绝吗我只能接受是吗 没其他的办法对吗
我姐姐在她的公司呆了5年了，今年月初公司没有和她商量或是提前告知突然被调岗。一开始工资和原来是一样的，4月份领工资时却突然少了好多。姐姐觉得公司给的工资太低，不愿再做下去，但又担心辞职后会拿不到失业保险，不知道该怎么办？
本人在汽车4S店从事汽车消费贷款一职，天津限号政策出台，领导在没有和我协商的情况下要求将我调离岗位并且降薪，在没有经过我同意调岗的情况下已经安排接我工作的人，请问我该怎么办，天津限号政策导致行业不景气，真能不能算是调离我的原因
没找到满意答案，您可以 在线提问
免费服务热线：400-668-6166
提问
