请问下同工同酬的问题，企业内部的编辑人员被劳务派遣时按照企业一线工人的身份派遣并执行工资标准合法吗
人
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杨统河
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焦樱梅
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田园
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想咨询下，与自己工作的单位签订的劳务派遣合同，下班途中发生工伤，如何处理？？有时效性么?(注：该员工是已退休的人员)
劳务派遣零时工辞工了不给结工资。我该去哪维权
今年7月份 朋友通过劳务派遣公司 进厂打工 离职后工资7000左右 支付了三千 剩下的有意拖欠 一个多月了 还没拿到工资 只在厂里面签有合同 算不算是诈骗罪？
我跟劳务派遣公司签了合同，做了一个多月，但是我现在不想做了，想离职，可是派遣公司不批离职，我该怎么办？ 有谁懂的帮我一下，谢谢
我有个朋友，今天去应聘了招聘专员，回来听说蓝武公司要收一个月的伙食费用，还说有签了合同，请问劳务派遣公司的行为违反劳动法吗？上面写的是包吃住
杨勇军
王兴伟
王岩
王洋
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董玉红
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常银焕
同省律师
同城律师
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你好律师，我想咨询一下关于劳务派遣的问题，劳务派遣合同可以一直和用人单位签订吗没有时间限制吗我劳务派遣9年了是否可以要求于用人单位签无固定期限劳动合同？
我想问问劳务派遣的事，当时交了3万8千元，在他那里学习了4个多月，当时他说多赚钱多赚钱，我干了8个月回国了，日本的工人干错了都是上班时间修，我就的下班时间修，这不是一天两天，当时3～4月的时候反应给组合老师，日本的老板娘不让说，老师来两回日本老板都不让说，有时候修活就的5～6个小时，最后迫于无奈提出回国，星期天也休息不好，可一说回国，在日本的中国老师就拿着我的银行卡，我说我花这么多钱我不能回，他们拿着我的银行卡逼迫签一切手续，让回国了，这一回，损失惨重，给他交3万8千元，培训费一共花了5万3千元了，要么返要么要求赔偿，花这么多钱白干8个多月不说还连本钱也没赚回来，你说这该怎么办？劳务派遣合同他们不给，并且养老保险金和手机解约金也不给
你好，我是一名派遣工，请帮助我，我3月10号和劳务派遣签下合同，为1年合同期，在6月5号于公司同事发生打斗，我个人原因，车间主管说明天 我不用来上班，把我辞退了，要我在6月6号找劳务去解除合同，我想问一下工资问题，如果我现在签下解除合同，工资能拿到吗？差4天就满3个月，没有于公司签订合同，只是口头让我辞退，未给辞退通知书，我要不要继续上班，主管说，就算我来上班也没有职位，就算来没有工资， 我同事跟我说，被辞退的工资拿不到，我想问派遣劳务不给工资么？还是让劳务立即支付工资。谢谢
我在中国移动工作十二年了，新劳动法中十四条第一项规定为工作年限超过十年就可以要求公司转为正式员工（无固定期限合同），这种情况我要跟公司要求应该如何要求，需要提供什么东西或向哪个部门要求呢？如公司不按劳动法执行，我应该跟哪个部门反映呢？
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