您好，我想咨询一下，我和我家人的通讯被窃听了多年，造成了我现在无法就业，邮件被删除，可能涉及执法人员，所以维权很困难
人
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刘培辰
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陆铭
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杨蓉
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请问各位hr，单位有审核过残疾人就业的么？签了合同，办了社保，发了工资，人不管来不来，是不是都能过？现在残保金太高了。
我做事，做了一个月，但是没签就业合同，没发工资给我可以给劳动机构打电话解决么
前年7月我老公在厂里出机械了事故，9级伤残，当时只赔偿了工资和一次性伤残补助金。工伤后继续参加工作，四年后才解除劳动合同，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金还可以拿得到吗？
我在公司上班，操作机器时受伤了。现鉴定为8级工伤，现在仍未辞职，也不想辞职，请问以后还可以拿到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金吗？
法律硕士的就业前景如何，考虑这些发展的方向:WTO法律人才、涉外律师。
我是在工厂受伤的，脚趾骨折，现在还不能用力，公司应该怎样赔偿我才合理 ？工伤就业和工伤医疗赔偿金额是否一致？
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童蕾
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您好，我现在是实习期的时候与公司签订了三方协议，现在学校毕业答辩完了临近毕业了，就涉及到档案的流向，我不想在这个公司干了，跟公司提出解约三方协议的问题，公司提出你除非继续升学和考上公务员，不然其他的想解约就得付解约金3000,。因为我实习三个月在工地是没有一分钱工资的，（当然这是是事先说好的，的确没有工资），现在她的说法是我要解约的3000块是我成为正式员工后的一个月工资，但是据我了解到我算留在公司一开始的工资也只有2500.但是她说这就是公司规定。请问我这种情况有什么办法解决吗？学校方面也认为这个应该我自己找公司协商好。就业协议签订的时候并没有说明违约方要提交违约金这一说法，也没有另外签订说明合同之类的，就只有三方协议。公司这样做法合法吗？我不能提出辞职了吗？
您好，我现在是实习期的时候与公司签订了三方协议，现在学校毕业答辩完了临近毕业了，就涉及到档案的流向，我不想在这个公司干了，跟公司提出解约三方协议的问题，公司提出你除非继续升学和考上公务员，不然其他的想解约就得付解约金3000,。因为我实习三个月在工地是没有一分钱工资的，（当然这是是事先说好的，的确没有工资），现在她的说法是我要解约的3000块是我成为正式员工后的一个月工资，但是据我了解到我算留在公司一开始的工资也只有2500.但是她说这就是公司规定。请问我这种情况有什么办法解决吗？学校方面也认为这个应该我自己找公司协商好。就业协议签订的时候并没有说明违约方要提交违约金这一说法，也没有另外签订说明合同之类的，就只有三方协议。请问公司这样提违约金的做法对吗？难道我不能提出辞职？
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