我是一名酒店服务人员,在本单位还有1个多月到3年的工作时间,一个周之前得了疾病,目前动手术后住院,酒店还欠我1000多个小时的加班,现在被告知要解除劳动合同,请大家给与帮助,应该如何去维护自己的利益?
人
3
王珍
11
杨志明
12
张配海
1分钟提问,最快3分钟解答
在劳务派遣公司已服务满10年,这10年一直在一个地方上班,我现在能拒绝被派遣的异地工作么?如果拒绝被派遣公司要和我解除劳动合同,我能得到什么赔偿?
我公司有个员工严重违反公司管理规定,解除劳动合同,现在要求公司给经济补偿,需要给予经济补偿吗?
前年7月我老公在厂里出机械了事故,9级伤残,当时只赔偿了工资和一次性伤残补助金。工伤后继续参加工作,四年后才解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金还可以拿得到吗?
试用期工作3个月,签订试用期劳动合同,由于要生病请了一个月病假,公司便要与我解除劳动合同,违背劳动法吗
因为我哥哥在公司是股东,跟其他股东闹了矛盾在退股,所以公司现在不让我上班也不发工资,也不解除劳动合同,我去了劳动局,但是我们管辖的劳动局有他们的亲戚一直说是协调,半年过去了到现在也不解决,我找个地方打工,但害怕这边的劳动合同没有解除,现在我不知道怎么办?
您好律师,我申请离职已经和公司协商同意解除劳动合同, 并规定了最后一天工作日会得到赔偿, 但是我找到工作了想提前离职,公司不给予任何补偿,合理吗?
1
周艳
4
闫培显
7
张福旭
2
山东榴园律师事务所
聂燕玲
5
朱玉生
同省律师
同城律师
专长推荐
本人2015年3月12日签的合同,公司于2016年4月15日通知我解除劳动合同,公司赔偿我一个月工资,理由是公司裁员。请问这合法吗?能不能享受年休假?
你好律师!我与前公司签订了三年劳动合同没解除,现在又与中介签订了劳动合同,请问与中介签订的劳动合同有效吗?
您好律师,员工在合同期内提出离职,与公司协商一致,解除劳动合同,需要企业出具解除劳动合同通知书吗,如果不出具的话,是否可以以员工签字认可的离职报告,视同为解除劳动合作关系,所签署的劳动合同级自动失效?
8级工伤-膝盖骨碎裂 医疗期满后,不能继续从事原工作,公司要调岗降低工资,本人不同意,申请一次性解除劳动合同。(工龄10年) 1、可不可以申请赔偿金,赔偿金是不是10乘以本人平均工资 。2、所有赔偿项目赔偿下来多少钱,明细有哪些?
没找到满意答案,您可以 在线提问
免费服务热线:400-668-6166