我现在上班的公司,我是2016年5月9日入职的,在元旦前领导跟我们说公司的组织架构调整,需要我们职能转换,就是给我们换到另外一个岗位上去工作。我想请问下,这种情况公司应该如何赔偿?
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陈颖嘉
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闫耀起
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林光前
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我是一名女性,加入这个公司快有12年,公司是数码快印店,条件需要3班倒,我05年7月加入公司,印象中上过通宵班,但时间不长,07年左右晋升为前台主管到今天为止一直没上过一天通宵班,08年公司整合,我晋升为副经理,一直兼顾前台工作,15年又单独成立质检部,我被老板调为质检主管,加入公司以来,一直尽心尽力,在客户和同事心目中,我都是能力者。直到今天,突然一句说,需要我上通宵班,加入到班组里,3班倒,根据最新的排班表,9人中,因只有我是女生,请问,这是变相逼老员工辞职么?我需要怎么维权?
我公司一员工自己请假一个月出去游泳,在他旅游回来的途中发生了严重车祸,受伤严重,要在家躺养半年,我想请问一下,这半年我公司需要支付他工资吗,这个工资是支付多少,怎么算的,这名员工在我公司工作了四年多.
我老公在建筑公司干活从三米多高摔下来了,头受伤很严重现在住院三个多月了,当时我问他经理报警了没有他说报警了,前段时间听病房的阿姨说没报警不能做工伤鉴定。我想咨询下我们该怎么办?
咨询一个问题,个人给公司寻找临时用工,费用公司与个人结算,个人与实际付出劳动的人进行费用结算,这样是否合法个人与公司直接签订一个什么性质的协议能够合理规避法律风险
我卖东西給装修公司,然后公司跑了,但是我有房东写的装潢公司不付钱他付钱的承诺书,我可以直接问房东拿钱么
我哥到国外打工得了肺结核,是通过北京的玻璃幕墙公司去的,现在的医疗费和补偿公司不出,怎么处理
梁瀚昕
吴笛
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杨丽华
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想咨询一下,天津关于公司没有足额缴纳五险一金,法院是否受理?打官司赢的机率性大吗?
员工和公司产生劳动纠纷,然后告公司法人,公司的法人全权委托他人出席,然后法人就能做证人了吗?
我们公司每年的加班小时都是在冬季全体歇业期间给补休,这样的加班政策合理合法吗?
您好,之前我发现公司一直以各种借口克扣我的工资。我想要离职,因为不是合同工,所以没有期限限制。可是领到一直不允许我辞职,现在应该怎么办?
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