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本人06年七月份进一家机械厂工作至今,单位没有签订劳动合同,没有缴纳社保,2014年我自己去社保局缴纳了养老 医疗保险单位没帮我报销,也就是说单位差了我8年的养老医疗。之前每月工资扣税,但我们从来没收到过税单,厂里是单休,以前忙的时候还会加班。现在我准备辞职了,请问我这种情况有没有法律依据要求单位补偿?

江苏-镇江 发表于:2017-03-19 22:25

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