提问

本人合同到期,单位不再续签,我用功性质属于外聘工。前面三年是与A公司签合同,后面7年是与B公司签约,一直到现在合同结束,用工单位决定不在续签,单上班均为同一公司,共计10年有余(期间有换过部门。但是是同一公司),请问我的补偿金工龄该如何计算?是算10年还是只计算与B公司签约的工龄?

浙江-杭州 发表于:2017-04-01 09:26

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