各位律师好，用人单位未依法签订书面劳动合同系侵犯劳动者合法权益的行为且一般处于持续状态，故仲裁时效应从用人单位应当订立劳动合同最后期限之日起第十一个月的最后一日起算，这是我在天津的判决书上看到的。为什么我2014年12月入职2016年10月离职并且离职后马上仲裁，仲裁委怎么只判我2个月无合同双倍呢？同一个地方仲裁委跟法院计算时效怎么还不一样吗？
人
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李洲
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天津长琛律师事务所
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徐忠秋
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实习期三个月，我刚干一个月，有一家比较大的网络公司联系我想招我。所以我打算辞职。请问还没有签订劳动合同可以急辞急走吗？这样还能拿到工资吗？
QQ835971748公司以旷工名义解除员工劳动合同，这个解除劳动合同书，放在档案中，算是比较大的污点吧，比如影响考公务员一类的问题，而且过程中有邮件证明员工不是旷工，也没有不胜任工作
我想问下，要告公司的话，拿到了被告的营业执照、组织机构代码证复印件，要写证据目录，这些要写进证据目录里面吗
我在一个公司上班 做的是宽带维护 上个月没修过假 早上8点半上班 晚上10点才下班 然后假也没放 没签劳动合同 说的20号发工资也没法 请问我该怎么办 我应该得好多工资。我们公司所有人员 都没签劳动合同，而且说的给我们买了社保 我们也未看到社保卡
你好咨询一下我和公司签了一年的劳动合同，合同到期后公司没和续签又工作的8个月辞职 根据法律有什么可以补偿的吗，具体怎么补偿
请问律师！我在一家公司上班四个多月没有签劳动合同！然后我写了辞职单！请问这样还可以申请赔偿吗？
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陈富荣
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周雅琨
郭淳
王润娟
钟磊
胡思峰
同省律师
同城律师
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我在一家事业单位上班，工作了12年，单位并没有给我签订任何劳动合同，我该怎样起诉公司?
因为承包一个工程来做，手下的一些员工平时也是做散活的，没有签订劳动合同的，只有承包的工程有签订合同，有一个民工在这个工程当中受伤了，鉴定为7级伤残，请问这样赔偿怎么分担
我是一名自由船员，在福建的一家船公司做机工，从上船到现在已经2个月了。每天工作量都超过8个小时，跟公司协商加班费，公司却说没有加班费 就连法定节日也没有。我能拿回加班费嘛？ 还有公司不签订劳务合同违法吗？
我一怀孕7个月的朋友，在一家私营企业上班，老板想解雇我的朋友又不想赔偿，但我朋友进这家公司没有签订合同，能要求应有的赔偿吗？
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