亲们,我想问一下,转正员工提前三十天提出辞职了,这期间又休了病假,可以延期给她办理离职么?
人
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刘秀芬
王律师
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张国栋
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大家好,请教个问题。我们本来餐饮APP销售员工,老板去海南考察代理,结果被“大师”套牢。回重庆后,所有员工停止销售工作,全力参与大型会议营销。每天工作任务就是拉人来听课,并承诺高额成交提成。我们新来的5名员工同时觉得类似传销,提出辞职,老板一分钱不发。工作时间不到一个月,为签订劳动合同,请问是否可以要到工资?
我在厂里工作,现在我想辞职了。提前一个月和经理说了,他说行。可他说还要带出新员工才能走,不带出来不能离开。我该怎么办?
我的劳动合同还没有到期,但现在公司要把我给调到别的城市去,可我不想去,请问我如果现在辞职,我能得到赔偿吗?
我想问下,没钱劳动合同,可是ktv有要做挂身上的上班卡,我也写了辞职报告,也同意了,可是要我做满一个月并且还要招到人才让我走,这样合理吗?
递交辞职报告后怎么证明我是提前一个月交了的?递交辞职报告的时候还用给劳动局交一份吗?求解答,谢谢。
在一家公司工作,公司口头承诺试用期三个月,试用期间800—1000工资 我只干了18天,没有签订劳动合同之后就辞职了
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赵显光
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老板想逼老员工自己辞职走人,员工能不能以10月份的工资12月初才发起诉公司,要求赔偿?
我是一个农民工在一个家具厂打工,现在因为身体健康原因要辞职,厂里不同意,要辞职就不给工资我应该怎么办
上班太累,身体受不了,要去辞职。经理不给辞,他说,要么直接走,工资一分没有,要么一直做到年底,才能辞职,这合理吗?
我的老板要求很严苛,我想要另谋出路赚钱,但是我辞职的话,他就不给我工资,我该怎么解决?
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