我是个刑事案件嫌疑人，目前已经取保候审，在家赋闲一个月了。单位对我停薪留职，并代缴五险一金，再由我打款给单位。请问： 1、在不考虑我单位相关人事规定的前提下，在我的案件最终处理结果下达之前，我是否有理由要求单位继续我们之间的劳工关系，并回单位原岗位继续工作？ 2、单位对我停薪留职，并代缴五险一金的做法，是否妥当？
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刘秀芬
王律师
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张国栋
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