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我想个事情,请各位律师帮我解答一下,就是在一个培训机构上班,今年四月份刚来的,他说五月份试用期完了和我签合同,但是试用期还没有完就和我签了一年的合同,合同上面工资写的是1650元,实际上我并不是这个工资,当时来应聘的时候说是让我怎么样也带完一届学生,我口头答应了,合同上没有写,他就只是写离职前一个月提出离职报告,这样的话,我可以离职吗

河北-石家庄 发表于:2017-09-20 21:03

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