强制加班，不加班就是不配合公司安排扣钱怎么办
人
发表于 2017-09-28 10:38
建议到劳动监察投诉。
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公司连着几个月要求员工加班，下班后没有报销搭车费，也没有补贴晚饭。更别说加班费了，现在解除劳动合同可以吗？
月末，公司要求月底冲单要加班到9点，加班完回家路上发生车祸，算不算工伤，有误工费吗？
大家好 公司总是加班这种情况怎么处理关键是加班没补偿 没调休 也没加班费 基本每天都到9点 周六也加
老师们好我想咨询一下工伤方面的问题，我在公司上班晚上加班把脚趾头砸骨折了。公司想私下解决，我该向公司索赔多少钱啊！如果公司不给予索赔我应该去什么部门或者需要什么手续啊
国庆节我们公司只放1～3号，我们平时一个月也只有两天休息。平时还要加班也不算工资，现在家里有事请加也不可以
9月3日休假加班按3工计算么23693633
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我爸爸在工厂加班，9.30下班了，工人们就去拿自己东西回家，男女的都在一起放，一人一个小柜子，然后这期间他们着急回家就没开屋里的灯，直接去取东西屋里有点黑，有一个女的在屋门口等另一个女的，我爸往里走，不知道里面有人，就看到一个人影在那找东西，然后我爸害怕那女的害怕就咳嗽一声，那女的就吓哭了，然后第二天就抽了，送入医院，现在我家给他花了7000多了，那个女孩家花了10000多，他还让我们家拿钱，找工厂的老板也不管，我家也不想在掏钱了，像这样如果他起诉我家会不会败诉，
连续加班3天加班 第四天直接挂了 血尿进医院的那种 算不算工伤？
想请问一下旷工的认定标准是如何的，要是加班没有到场是否为旷工？如果不是旷工应该如何维权?
我在一家公司上班,常年双休日公司要求加班,我在双休日都加班超过了6小时,请问这样可以有补偿么?
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