请问一下劳动合同未签署，就辞退，是不是可以追究双倍工资啊？做了5个多月，不到半年，工作期间没有任何的违规违法，哪些证明可以有用呢？，前一家公司的工资发放是网上的，个人名义发放的，走的时候所有的证件都交回去了
人
发表于 2017-11-06 15:07
除了第一个月，可以要求支付双倍工资差额等。
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