提问

现在员工仲裁了,理由是其他员工兼职时,公司并未干预,为何轮到自己就不行,存在针对性区别对待,管理等。自己是看到其他同事兼职的行为被公司默许的情况下,才去注册的。针对这个问题,如何应对较好?

辽宁-大连 发表于:2017-12-07 11:07

问题相似?在线咨询获取针对性解答

大连推荐专业律师

查看更多律师

相关咨询

查看更多

大连推荐专业律师

查看更多律师

同省律师

同城律师

专长推荐

热门推荐

没找到满意答案,您可以 在线提问

首页 > 法律咨询 > 咨询详情

免费服务热线:400-668-6166

我要追问
我要追答
注册
TOP
Copyright © 2008-2026 大律师网 版权所有